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2 l# A' d+ m- }. m9 j) L; u' t& t4 l( q% u2018年公务员基本工资2600，正部级6000。退休按80%发放。你爹妈从坟里爬出来能不能干到部级？2018年公务员工资待遇标准一览（全）
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6 q: f" q' B- ^+ k( n一、工资部分" M% o/ x, y9 E! P" N1 o
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1、基本工资
6 h- B$ O3 \6 V% r3 @. A办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。0 M) A/ Q9 p5 }7 f9 s8 E% P
办事员三周年按科员对待；科员五年按副科级对待；副科级十周年按正科级对待；正科级十周年按副处级对待；副处级十周年按正处级对待；正县级十五周年按副厅对待；副厅级二十周年按正厅级对待；初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。, u) A! l5 q b, Q
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2、工龄工资
_ ?( {/ y. ]! M% K: h每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。* r, y# i: n$ i
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3、奖励工资
/ z! m( t! R% E9 u4 M% R每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
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4、补助工资+ Y; Q: R- s7 M' ]' U7 m% f
车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
& [1 H2 Y; Q0 m- M取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。. T% q/ H- t# z# w c6 L
出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。+ a. o+ n- l1 w4 g2 H9 ]6 ?# e
山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
2 A3 y" \6 c& X" n9 d; K/ g9 O4 s地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
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0 e$ h. O( m5 x; K5、新参加工作人员基本工资确定方法
" U4 L) b) w9 D高中、技校、中专以办事员确定；大专以科员确定；本科以副科级确定；硕士以正科级确定。
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( U! F+ h) B. u" _1 h" C6、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费
3 P' e' L* T( P+ d3 S退休前工资×80%。三年一调。
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二、福利部分* v; x# t# W% J2 J. \- T
! B# |# F" ?8 h9 ?8 C g* ]: K x公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。% L5 p# E/ T0 K
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
& C E8 A, q' s4 j% M公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。 h; y, ^. x$ N1 l1 O
公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
( a0 x7 b" q; P4 k& p公务员在定期考核中被确定为、称职的，按照国家规定享受年终奖金。7 T( D- M4 c D2 M& b
公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
A- Z- _9 q! _( H公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。
. V1 @9 F# l- I- Z7 V公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
; i5 } d2 q. s% S国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。8 X+ l9 E# q7 |% y8 w
公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。1 ]; p* S$ E; `& L/ a
公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。0 @7 h( V" k/ W4 g+ \) f4 d4 b" U
任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。$ d& M# e9 @ R/ X" G& x
公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。$ K8 N; I; g2 l# Q& r2 u" y
: s p# ^# V: E' t+ F; H各省区公务员平均工资收入情况3 g) {( \+ q7 \
( B4 L2 d, J6 H: H0 U! ^以普通党政机关、本科学历、公务员科员、3年工作经验为对比标准，按照地区的不停，全国公务员待遇可分为三等。6 h( x q' T4 \4 _/ l( U
. i; W# e, [9 S1 |; T第一等：平均月收入4800元以上1 A' |8 k% ?$ x# R3 V
代表地区：北京、上海、深圳、广东、江苏、浙江，基本为东部沿海地区，一线城市。0 K( A8 _3 H1 ]( q- F m
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第二等：平均月收入3800元左右
1 ^" s! L/ F, c代表地区：辽宁、海南、吉林、黑龙江、甘肃、新疆、青海、陕西、湖北等经济发达省份或者国家给予边疆补贴的省份。
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第三等：平均月收入3200元左右
. k; U6 ^& p, V代表地区：河北、湖南、云南、山西、福建、河南等省份，这些地区的公务员每次涨工资，国家都会给予拨款补助。4 a1 y E( l' B
基本工资约占总工资的30%，各项津贴、补贴、奖金占总工资约为70%！6 D: }- T; I4 n. G, R/ S, Q6 x4 x
凡事不能一概而论，没有数据表明公务员待遇就一定很高。基层公务员月薪3000元，连续上班一两个月；早出晚归，晚上11点下班；周末无双休，有任务无条件服从……
2 v3 Z% y. ^5 K0 Z. |4 i类似事件时有发生，让人不得不感慨，原来公务员也可以这么累！
( `$ G: g4 S$ X' Q公务员工作虽累，但是单位有完善的福利保障制度，奖金、津贴、补贴、安置费、补偿金、节假日福利、公车补助等等，这些都是普通企业没有的福利。况且，基本工资只占总工资的30%，年终奖一般3至5万。
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楼主: wantU
狗仔卡
发表于 2019-4-4 10:48
显身卡
