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阿尔伯塔省正在与省外人员配备机构合作,以引进合同护士,因为由于 COVID-19第四波疫情激增,医院面临着人员短缺和床位已满的问题。
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8 Q7 v7 f4 c- ]代表阿省 30,000 多名护士的工会阿尔伯塔护士联合会 (UNA) 表示,阿尔伯塔卫生服务中心 (AHS) 于周五通知阿省,计划立即引入承包商以解决人员短缺问题。
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护士工会在新闻稿中表示,AHS 正在与总部位于多伦多的 Greenstaff Medical Canada、温哥华的 Brylu Staffing 和阿尔塔省艾尔德里的 Northern Nursing Solutions 合作。
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截至周五,阿省医院有 515 名 COVID-19 患者,其中 118 人在重症监护病床。全省 20 多个城市急诊床位减少,其中许多是由于人员短缺。) s% i, u; f$ q i7 h. @
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阿省重症监护病房的容量为 95%,在某些地区,多达 60% 的预定手术被推迟。
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5 M- g$ F; \& } X+ M+ jAHS 表示,从人事机构雇用合同护士是“最后的手段”。省级模型表明,到本月底,可能有多达 700 人因 COVID-19 住院。
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两周前,AHS 为护士启动了紧急工作规则,这可能会迫使他们强制加班或取消休假以解决人员短缺问题。8 J; x4 ~" Z/ j! c, [3 d
" r3 V9 v- J+ e! q# X' Q6 m一个月前,加拿大 Greenstaff Medical Canada 在 Indeed.com 上发布的招聘信息称,该公司正在紧急招聘埃德蒙顿的临时注册护士职位,起薪为每小时 75 美元。RN 目前在阿省的最高工资为每小时 48 加元。
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! T N! w' D+ X( N+ p1 E6 S" ^UNA 表示,AHS 现在已承诺披露何时与何种人事机构签订合同,但尚未说明预计向合同护士支付的费用。
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工会目前呼吁将工资提高 2%,称护士已经五年没有加薪了,AHS 已提议将工资下调 3%。 |
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